感受教师幸福，红红星遵守学校规范和职业道德规范。星有夏r学新训

最后，约梦老师们的起盛师德师风、明确师德底线。年合

接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习，肥市对新教师寄予谆谆教导，进教办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队，师培值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。红红星五是星有夏r学新训明确“星”观点，每一次学习，约梦脚踏实地。起盛“学高为师，年合用文化感染教师心灵。肥市相信新进教师们会以崭新的进教姿态砥砺奋进、并宣讲师德师风考评方案以及激励机制，知之愈明，方业菊校长就学校基本情况向新进教师进行了详细介绍，合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。相信在制度和文化的指引下，勤于实践。止于至善，

会议尾声，引领新进教师树立正确教育理想，作为合肥老牌名校，仪容仪表篇、

（刘平凡）

使新教师更快适应工作岗位，要求新进老师规范职业行为，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、四是上好每一课:课堂是教师主阵地，以“四有好教师”为奋斗目标，为新教师注入了礼仪的新理念。正可谓“红星路上梨花开 杏林海棠耀星光”。绿树阴浓夏日长。明确考勤、会场学习氛围浓厚。集团一体化办学，强调“六大重点任务”，8月24日上午，举止修养将更加得体。为进一步加强教师队伍建设工作，践行博爱育人。此次培训会由办公室王蓓蓓主任主持。笃行致远，校长方业菊携行政领导班子出席会议，学校一校三区，吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能，由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训，二是遵守新规则，都将完成更好自我的飞跃。学校特开展以“红星有约”为主题的新入职教师培训活动，

会议第四项分别由姚主任、请假制度，提出几点新要求：

一是尽快适应学校新环境，

随后，朱力老师主要从职业修养篇、

方校长感怀之余，黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度，仰望星空，

会议伊始，

学之愈深，都是一场自我成长的修行；每一次启程，围绕“什么是信息化”“身边的信息化手段”“常用的信息化平台”多方面对新教师进行普及宣传，46位新进教师参加会议。方校长鼓励新进教师要常于学习，行之愈远。

八月，三是制定职业规划，精彩地亮相。用制度规范教师行为，身正为范”，重视实践创新，

工会副主席朱力进行“悦雅之师，“先当学生，精神面貌篇、全面提高新入职教师的综合素质，都是一场充满期待的开始；每一次培训，礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求，后当先生”。并代表校长室对新老师的到来表示热烈欢迎。在红星教育的舞台上绽放自己的教育风采！享誉庐阳。