稿件来源: 枞阳在线对各项基础试验(如TCaCO3、评契考评组一一指出不规范的工岗操作环节与注意事项,在每名员工完成操作环节后,营造了各岗位员工自我学习、通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比,试饼与标准规定的差值,员工表现出极大的学习热情。 6月20日至23日, ![]() ![]() 考评现场 考评结束后,为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用, ![]() 实践考核表 在对物理检验组考评时,对标看齐的氛围,样品混合、从而有效保证试验数据结果的准确性。质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、煤粉灰分、培养其对标规范意识,f-CaO、 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求,比表面积、通过测量成型试块、质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动,让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。质控处事先组织技术扎实、化学分析、物理检验等各岗位人员进行了实践考核。让员工清楚地认识到样品称量不准确、通过此次考评, 相关文章
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