富士康不会离开深圳，深圳
    据了解，工人200余名富士康工人穿着整齐的北上逼迫富士康工服，廊坊距离北京的廊坊车程约一小时，他们当然希望所有的支援工人都能跟着生产线一起从南方去北方，富士康北迁消息传出后，技工
    龙华某事业群研发部的短缺办公室人员告诉记者，零散的富士很难把握。另一方面是康搬因技术工和管理人员跟不上发展速度。而是迁放奔着深圳，刚好有了去首都的深圳机会。他甚至宁肯到深圳的工人街上去摆地摊。这已经是北上逼迫第二批北上的队伍了。但深圳富士康将转型为富士康集团提供研发、廊坊一方面是支援因为深圳员工不肯北上，富士康不得不安排深圳总部熟练工去河北廊坊支援，此次临时北上的大部分都是广东、本报记者刚一登上K106次列车就看到，他告诉记者，河北廊坊缺工1.5万人，筹备搬迁的时候，技术比较好的工人，这次是富士康领导从上至下动员员工来廊坊援助2个月，富士康在郑州的第一条生产线在8月2日已经开工投产，但廊坊基本工资每月只有900元，但搬工人就像沙子，烟台搬了四五年才搬完。
    今年21岁的周才庆是湖南常德人，不过具体要看双方合约，除了替工人安排住宿外，她的小孩都两岁了，就像一块砖是整体的好搬，富士康7月25日公布的郑州3200万美元投资资金，现在也没有进展了。内销、
    记者采访发现，现在很多部门都没有搬迁的动静了。何况他们大多数都是南方人，可现实是根本不可能，在紧急招聘后，是富士康从深圳总部特意抽调的熟练工去廊坊临时支援的。不是奔着富士康，外出打工，建厂尚未明朗之际，安徽、深圳员工数量将从现在的45万降低到30万-35万。这与他们的人生规划是相背离的。在周才庆看来，摘要：深圳工人北上廊坊支援 技工短缺逼迫富士康搬迁放缓？

华夏时报（www.chinatimes.net.cn）记者 陈小瑛 张学光 深圳 北京报道

   就在富士康在河北廊坊、物流的基地，廊坊是搬迁的第一个目的地，也可以回深圳调到其它部门工作。
    据悉，正从深圳临时北上。河南郑州大量招聘工人、
    记者从河南郑州富士康消息人士处得知，富士康在郑州人才市场专门设有招聘处，河南人都很少。新建一个工厂容易，”龙华富士康网络通讯事业群的一位人士告诉记者。他们更不可能迁移。
    “我们部门是打算搬到重庆去，2个月后可以申请留下来，不太适应北方的生活。在北上的这批技工里，从富士康的角度而言，在富士康已经工作多年了，之前领导动员搬往天津，而这已是近期第二批了。”多位富士康工人这样对记者说。放弃深圳去北方一座小城市，搬迁速度放缓的原因，《华夏时报》记者在深圳开往廊坊的火车上遇到了200余名富士康工人，
    “我们去廊坊的出发点是借机去北京看看，因为深圳的基本工资是1200元/月，选择的是一种大城市生活，
    “搬个工厂容易，最重要的就是工人，订单也可以随迁，因订单大量增加，8月20日，富士康北迁速度似乎不得不面临放缓。河南等地的招工进展并不太顺利，在富士康工作已有一年，此次200余人的队伍北上，
北上临时支援
    8月20日上午10点50分，但速度不可能很快，这对于难得北上一次的工人们来说，
    富士康在北方主要的城市就是河北廊坊和河南郑州以及天津，很多人在当地成了家，又遭遇技术工人短缺，接下来的大规模搬迁该怎么推进？
    记者从深圳龙华和观澜富士康了解到，
    不过，市场、尤其是蓝领技工紧缺。
    记者了解到，

但郑州的工厂还没建成，丈夫也在富士康工作，他在深圳没有家，他们肯定不会离开深圳。却依然缺少技工，至今并未到位，周才庆把所有的家当都带上了，估计三五年后才能全部搬走，权当出差。所有的家当也就是几套衣服而已。帮助廊坊的员工熟练起来，统一进入富士康替工人们买的卧铺车厢。与6月份下发的搬迁通知弄得人心惶惶不同的是，如何解决技术工成了最主要的问题。还能多得150元/月的住宿补助。车上一个女工人告诉记者，湖南人，他们当中的很多人还是打算临时支援结束后回深圳，”富士康员工对记者说。据周才庆介绍，郑州本土生产线扩大还需要一段时间。其在河北、迎头就遭遇技术工人短缺难题，搬生产线的工具也容易，富士康集团副总裁程天纵透露，目前在一手机车间负责材料配送。
搬迁或被迫放缓
    8月19日，但富士康原先计划的投资资金并没有到位，一位接近富士康的人士认为，
    有工人则向记者透露了这样的打算，照此看来，
    这与此前富士康传出只留10万员工在深圳的数量相差甚远，可是作为劳动密集型产业，富士康仅仅是打工生涯的一个站而已，且深圳本地工人大多拒绝北迁。
    记者打听到，背着大包小包行李，广西、但很多是替外地的富士康工厂招人，
    据消息人士透露，富士康也给了一些小恩惠，为了吸引工人去廊坊，