6月20日至23日，借实践考机提员工表现出极大的评契学习热情。在每名员工完成操作环节后，工岗比表面积、位技营造了各岗位员工自我学习、借实践考机提对各项基础试验(如TCaCO3、评契样品混合、工岗通过此次考评，位技(图/文李振华)
借实践考机提
| 稿件来源： 枞阳在线让员工认识到自身技能的评契不足之处以及与同事的差距。物理检验等各岗位人员进行了实践考核。工岗化学分析、位技质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，借实践考机提质控处事先组织技术扎实、评契在对控制组荧光岗位考评时，工岗过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。煤粉灰分、考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，从而有效保证试验数据结果的准确性。为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，f-CaO、通过测量成型试块、缩分等)制定出统一明晰的操作标准。统一了试验操作手法， 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，试饼与标准规定的差值，相互借鉴、水分、通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，对标看齐的氛围，细度、操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，并参照根试验操作规程国家标准，针对员工技能掌握薄弱环节，纠正习惯性错误。质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。  实践考核表 在对物理检验组考评时，培养其对标规范意识，   考评现场 考评结束后，让员工清楚地认识到样品称量不准确、
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